Fit4Job - Objecif50 - Projet Direction des écoles
Award#2 : Projet Fit4Job objectif 50 - FR
Le projet Fit4Job est une initiative qui tient à cur depuis plusieurs années à la JCI des Montagnes neuchâteloises. Cest pourquoi, lOLM a développé et enrichi ce projet national par une approche plus centré sur le suivi des élèves les plus nécessiteux en les accompagnant sur deux rencontres.
En effet, depuis 3ans maintenant, les élèves en situation de précarité scolaire du collège des Forges à la Chaux-de-Fonds, rencontrent les membres de la JCI des Montagnes neuchâteloises une première fois lors de la dixième année HARMOS, et ce dans le but dêtre préparés, à laide dune présentation théorique, à la recherche de places dapprentissage ainsi quà la rédaction de lettre de motivations et de CV. Cette rencontre est aussi loccasion dentreprendre un premier contact avec eux, à travers des petits entretiens spontanés.
Lors de la onzième année HARMOS (dernière année de scolarité obligatoire), les membres de la JCI des Montagnes neuchâteloises rencontrent une seconde fois les mêmes élèves pour des entretiens, cette fois, préalablement préparés. En amont, les élèves, avec laide de leurs professeurs, doivent rédiger des dossiers de candidatures pour des offres de services (stages, apprentissages, etc). Les membres de la JCI consultent préalablement ces dossiers afin de préparer des entretiens fictifs. Ces entretiens, ainsi quun certain nombre de conseils donnés par les membres à lissue de lentretien, sont filmés pour un meilleur débriefing avec les professeurs. Ceci leur permet de constituer une base sur laquelle ils peuvent travailler, dans le but daméliorer la prestation de lélève.
Avec le succès rencontré auprès des élèves du collège des Forges à la Chaux-de-Fonds, la Direction des Ecoles de la Ville de La Chaux-de-Fonds a décidé dintégrer le concept Fit4Job dans le programme des élèves en précarité scolaire et nous a donc demandé détendre nos projets aux trois collèges que compte la Ville de La Chaux-de-Fonds. Les médias ont porté et portent un fort intérêt au projet.
Ce projet, réalisé en partenariat avec la Direction des écoles, la Ville de La Chaux-de-Fonds et le Canton de Neuchâtel, implique donc désormais plus de 50 élèves, mis sous la responsabilité des membres de la JCI Montagnes neuchâteloises qui les accompagnent sur 3 sites différents. Afin de répondre à cette demande et doffrir les meilleures chances possibles à ces élèves pour leurs avenirs professionnels, les membres de lOLM des Montagnes neuchâteloises ont dû faire appel à plusieurs intervenants externes.
Award#2 : Projekt Fit4Job - Ziel 50 - DE
Das Projekt Fit4Job ist eine Initiative, die für die JCI Montagnes neuchâteloises seit mehreren Jahren wichtig ist. Aus diesem Grund hat die LOM dieses nationale Projekt mit einem Ansatz entwickelt und bereichert, der sich stärker auf die Betreuung der bedürftigsten Schüler konzentriert, indem es sie durch zwei Treffen begleitet.
Tatsächlich treffen sich seit drei Jahren verschieden Studenten in einer prekären Situation am Collège des Forges in La Chaux-de-Fonds, erstmals im zehnten Jahr von HARMOS mit JCI-Mitgliedern aus dem JCI Montagnes neuchâteloises, um mit Hilfe einer theoretischen Präsentation auf die Suche nach Lehrstellen sowie auf das Schreiben von Motivationsschreiben und Lebensläufen vorbereitet zu sein. Dieses Treffen ist auch eine Gelegenheit, durch kleine spontane Interviews und erste Kontakte zu knüpfen.
Im elften Jahr der HARMOS (dem letzten Pflichtschuljahr) treffen sich JCI-Mitglieder von LOM Montagnes neuchâteloises ein zweites Mal diesem Studenten. Diesmal im Voraus, zu Interviews mit den gleichen Schüler, müssen die Schüler, mit der Hilfe ihrer Lehrer, Bewerbungsformulare für Serviceangebote (Praktika, Lehrstellen, etc.) schreiben. JCI-Mitglieder konsultieren diese Dateien im Voraus, um sich auf Probeinterviews vorzubereiten. Diese Interviews sowie eine Reihe von Tipps, die von den Mitgliedern am Ende des Interviews gegeben wurden, werden für eine bessere Nachbesprechung mit den Lehrern gefilmt. Dies ermöglicht es ihnen, eine Grundlage zu schaffen, auf der sie arbeiten können, um die Leistung des Schülers zu verbessern.
Mit dem Erfolg der Schüler des Collège des Forges in La Chaux-de-Fonds hat die Direction des Ecoles de la Ville de La Chaux-de-Fonds beschlossen, das Fit4Job-Konzept in das Programm für Schüler in prekären Schulverhältnissen zu integrieren und uns gebeten, unsere Projekte auf die drei Hochschulen in der Stadt La Chaux-de-Fonds auszudehnen. Die Medias haben sehr viele Interesse auf dieses Thema.
An diesem Projekt, das in Zusammenarbeit mit dem Schuldepartement, der Stadt La Chaux-de-Fonds und dem Kanton Neuenburg durchgeführt wurde, sind heute mehr als 50 Schüler beteiligt, die unter der Verantwortung von JCI-Mitgliedern aus den Neuenburger Bergen stehen und sie an drei verschiedenen Orten begleiten. Um diesem Anspruch gerecht zu werden und diesen Studierenden die bestmöglichen Chancen für ihre berufliche Zukunft zu bieten, mussten die Mitglieder der OLM des Montagnes neuchâteloises mehrere externe Interessengruppen hinzuziehen.